现在技术是您工作空

间的基础。笔记本电脑、应用程序和互联网是将您的团队凝聚在一起的粘合剂。既然您无法与团队进行面对面的互动,请确保您和他们所使用的应用程序和软件都是最新的。如果你们都知道自己在做什么,就不应该有误解。使用各种聊天室和应用程序,确保您在整个工作日拥有开放的沟通渠道。成为拥抱技术并利用技术为自己谋取利益的领导者,不要让技术利用或压垮您! 积极主动 年职场用语是积极主动。团队领导者必须积极主动,确保他们的工作场所

像一台运

转良好的机器一样运转。主动性可以发生在各个方面,您可以每周召开一次团队会议或进行电话跟进。团队领导者需要了解正在进 德国电话号码 行的项目的最新情况,甚至是员工面临的障碍。你需要了解每一个小细节!激励员工 在家工作的负面影响是缺乏动力。您的团队成员可能会因屏幕时间过长而面临变焦疲劳或问题。因此,找到有趣的小方法来鼓励和激励你的员工,也许建立一个有趣的奖励制度,这将有助于让他们继续前进并减少与工作相关的压力认可

成就 在虚

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拟世界中,员工可能会感觉自己的成就不被认可,有时甚至被忽视。因此,请确保您在每周的电话会议中抽出时间,并表彰那些在那周 法国电话号码列表 取得重大成就的人。它有助于推动员工更好地工作。 设定目标 确保您对每位员工的期望非常明确。他们应该知道他们需要什么以及他们的任务是什么。但请确保您有现实的期望。这是一个困难的时期,一个人必须同时处理很多事情。如果您有现实的期望并将

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